Human Resources Management (MBA)
Die Perspektiven
- Umfassende Fach- und Methodenkompetenz durch breites General-Management-Wissen
- Optimale Qualifikation für nationale und internationale Management-Herausforderungen im HR-Bereich
- Aneignung von Expertenwissen, das sofort in die Praxis übertragen werden kann
- Entwicklung Ihrer Führungs- und Sozialkompetenz
- Nachhaltige Empfehlung für anspruchsvolle Management-Aufgaben
- Direkter Know-how-Transfer in Ihr Unternehmen
Der konkrete Nutzen für Ihr Unternehmen:
- Personalentwicklung für Personalprofis auf hohem Qualitätsniveau
- Zukunftsfähigkeit für Ihr Unternehmen durch Einsatz des Expertenwissens
- Stärkung des betrieblichen HR-Know-hows
- Bindung von Leistungsträgern
- Mitwirkung in der Konzeption ausgewählter Studienmodule und Projekte
Die Studenten/-innen zeigen ein hohes Maß an Engagement, welches über das tägliche Anforderungsprofil im Job weit hinausgeht. Und Unternehmen, die es ihren Fach- und Führungskräften ermöglichen, ein solches Graduierten-Studium zu absolvieren, profitieren nicht nur davon, sondern stellen damit ihre Bereitschaft zu qualitätsorientierter Personalentwicklung unter Beweis. Auch ein wichtiges Kriterium für zukünftige Bewerber.
Was Sie erwarten können
• Einzigartiges MBA Studium in Personalmanagement
• Berufsbegleitend studieren - Duales Studium
• Anspruchsvolle Weiterbildung für Personaler
• Kurze Studiendauer – MBA in 21 Monaten
• Namhafte Dozenten aus Forschung und Wirtschaft
• Maximal 20 Teilnehmer/innen
• Studium in Heidelberg, der ältesten deutsche Universitätsstadt und
• Studium in Ludwigshafen, der attraktiven Industriestadt am Rhein
